為進(jìn)一步提升公司中層干部履職能力與管理水平，汽服公司近期召開2025年度中層干部述職考核大會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人，各事業(yè)部班子成員以及部分黨員代表、職工代表參加會(huì)議，公司黨委副書記、總經(jīng)理唐偉主持會(huì)議。

  會(huì)上，汽車銷售事業(yè)部、汽車檢測(cè)事業(yè)部、汽車修理事業(yè)部、汽服公司綜合辦、紀(jì)委辦等主要負(fù)責(zé)人依次作現(xiàn)場(chǎng)述職。各位負(fù)責(zé)人圍繞主責(zé)主業(yè)，厘現(xiàn)狀、擘發(fā)展，通過(guò)詳實(shí)的數(shù)據(jù)、精準(zhǔn)的剖析，系統(tǒng)梳理了2025年度取得的成績(jī)，述職述廉述學(xué)述法述安全生產(chǎn)述意識(shí)形態(tài)，緊扣這六個(gè)方面，分析了存在的問(wèn)題與短板，并緊密圍繞公司整體的發(fā)展戰(zhàn)略科學(xué)謀劃了2026年的工作目標(biāo)和落實(shí)舉措。

  公司黨委書記、董事長(zhǎng)鞠仕亮對(duì)述職情況給予高度評(píng)價(jià)，他指出，此次述職評(píng)議會(huì)主題鮮明、務(wù)實(shí)高效，達(dá)到了進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)的預(yù)期目標(biāo)。

  鞠仕亮強(qiáng)調(diào)，2026年是“十五五”規(guī)劃的開篇之年，也是深化改革創(chuàng)新、推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí)的攻堅(jiān)之年。全體中層干部要進(jìn)一步提高政治站位、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以更加飽滿的工作熱情、更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、更加有力的工作舉措，帶頭攻堅(jiān)克難、銳意進(jìn)取，充分發(fā)揮“承上啟下、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、引領(lǐng)示范”的作用，帶領(lǐng)本單位、部門員工真抓實(shí)干，為公司在新的一年里實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。